Casestudy

Stater heeft haar Recruitment activiteiten inclusief arbeidsmarktcommunicatie geheel uitbesteed aan FellowsGroup middels RPO (Recruitment Process Outsourcing).
Stater realiseert hiermee een directe kostenbesparing doordat de vaste recruitmentkosten variabel zijn geworden. Bovendien werkt FellowsGroup aan de versterking van het employer brand van Stater en aan de optimalisering en de benutting van de wervingssite en talentenpool. Kijk hier voor een samenvatting van onze projecten en klantcases

Oprichters

Oprichters en drijvende kracht achter FellowsGroup zijn Marko Hol (‘72) en Kay van Emstede (‘72). We deden tientallen recruitment gerelateerde projecten, in verschillende rollen en in verschillende disciplines. Samen met ons unieke partnernetwerk, onze ervaring en opgebouwde kennis bieden wij een integrale oplossing aan de corporate wervingsmarkt.
Van concept tot realisatie, van onderzoek tot invulling. We doen dit met hart voor het vak!

Voor direct contact bel ons op nummer: 030-2600049 of via mail: info@fellowsgroup.nl

Klik hier voor: Informatie aanvraag
Klik hier voor: RPO-scan

ING Assurantiekantoren Nederland

FellowsGroup heeft zowel het adviestraject als de e-recruitment implementatie op zich genomen voor ING Assurantiekantoren

ING Assurantiekantoren vroeg FellowsGroup hun wervingsproces te analyseren en te stroomlijnen. Wij adviseerde ING Assurantiekantoren om het recruitment proces, de inrichting van de kanalen en de gebruikte applicaties opnieuw in te richten en te implementeren. Het resultaat is 6 maanden na implementatie een grote besparing op de Cost per Hire, minder afhankelijkheid van externe leveranciers en een efficienter en sneller recruitment proces

Projectenoverzicht