Casestudy

Stater heeft haar Recruitment activiteiten inclusief arbeidsmarktcommunicatie geheel uitbesteed aan FellowsGroup middels RPO (Recruitment Process Outsourcing).
Stater realiseert hiermee een directe kostenbesparing doordat de vaste recruitmentkosten variabel zijn geworden. Bovendien werkt FellowsGroup aan de versterking van het employer brand van Stater en aan de optimalisering en de benutting van de wervingssite en talentenpool. Kijk hier voor een samenvatting van onze projecten en klantcases

Oprichters

Oprichters en drijvende kracht achter FellowsGroup zijn Marko Hol (‘72) en Kay van Emstede (‘72). We deden tientallen recruitment gerelateerde projecten, in verschillende rollen en in verschillende disciplines. Samen met ons unieke partnernetwerk, onze ervaring en opgebouwde kennis bieden wij een integrale oplossing aan de corporate wervingsmarkt.
Van concept tot realisatie, van onderzoek tot invulling. We doen dit met hart voor het vak!

Voor direct contact bel ons op nummer: 030-2600049 of via mail: info@fellowsgroup.nl

Klik hier voor: Informatie aanvraag
Klik hier voor: RPO-scan

Teaser 3

 

Ondersteunende diensten

Kandidaten Screening:
Het is aanbod is de deur uit. De juiste kandidaat is bijna binnen. Maar, kennen wij hem/haar goed genoeg? Hoe integer en betrouwbaar is deze persoon? Voordat je de arbeidsovereenkomst aanbiedt, wil je een antwoord op deze vragen. Fellows Group Screening geeft dat antwoord. Wij controleren de belangrijkste persoonlijke gegevens die sollicitanten verstrekken. Hierdoor bespaar je tijd, kosten en loop je minder risico op imagoschade. Je kunt met het volste vertrouwen de arbeidsovereenkomst uitreiken aan de juiste kandidaat.

Wij nemen je de screening van kandidaten graag uit handen door middel van:

Pre employment vragenlijst
Referentieonderzoek
CV controle
Openbare bronnenonderzoek
Diplomacontrole
Persoonlijkheidsonderzoek
De uitkomsten leggen wij vast in een objectieve schriftelijke rapportage.

Naast een standaard screening bieden wij ook uitgebreidere versies screenings inclusief gedragsanalyse van de kandidaat naar integriteit, moraliteit en betrouwbaarheid. Wij informeren u graag over de uitgebreide mogelijkheden.

Teksten:
Wil je een wervende vacature, website of campagne? Met teksten die pakken, uitdagen en prikkelen. Wij helpen je er graag mee.

Stijl: creatieve koppen, korte zinnen, juist taalniveau en een heldere structuur staan centraal
Inhoud: we bepalen samen wie je doelgroep is en wat hun pullfactoren zijn. Belangrijk zijn ook de essentie van je bedrijf en de arbeidsvoorwaarden.

Met deze informatie leveren wij teksten die binnenkomen en begrepen worden!

Herschrijven vacaturetekst
Een goede vacaturetekst moet aan bepaalde voorwaarden voldoen. Misschien heb je al wel wat op papier gezet, maar tref je niet de juiste toon, wil je teveel kwijt of gebruik je te moeilijke woorden voor je doelgroep. Fellows Group Texting analyseert jouw tekst en herschrijft deze waar dat nodig is. Hierbij letten we bijvoorbeeld op de functietitel, een pakkend intro, heldere functieomschrijving, boeiende bedrijfsomschrijving, volgorde van onderdelen, het juiste taalniveau, actief taalgebruik en voldoende stoppingpower.

Wil jij wél je doelgroep bereiken? Neem dan contact met ons op, want een Fellows Group tekst is een rake tekst!
Achmea Versatel Deloitte Consultancy PinkRoccade ING Assurantiekantoren Nationale-Nederlanden Tennet Stater NV Atos Consulting Fortis Verzekeringen PricewaterhouseCoopers T-Mobile BelCompany